Pourquoi faire de la formation en intra-entreprise ?
Chez C&Co Formation, nous pensons que la formation ne devrait pas être un simple transfert de savoirs. Elle doit être un moment fort de montée en compétences, de cohésion d’équipe et de valorisation des professionnels. C’est là que la formation en intra-entreprise prend tout son sens.
Une formation sur-mesure, pour répondre aux vrais besoins
Chaque structure est unique, avec ses propres enjeux, sa culture, ses contraintes. En proposant des formations en intra-entreprise, nous adaptons nos contenus, nos méthodes et nos outils aux réalités de votre terrain. Cela garantit une meilleure appropriation des savoirs et surtout, une application directe sur le poste de travail.
Une formation sur-mesure, pour répondre aux vrais besoins
Chaque structure est unique, avec ses propres enjeux, sa culture, ses contraintes. En proposant des formations en intra-entreprise, nous adaptons nos contenus, nos méthodes et nos outils aux réalités de votre terrain. Cela garantit une meilleure appropriation des savoirs et surtout, une application directe sur le poste de travail.
Une dynamique pédagogique engagée
Nos formateurs ne se contentent pas de dérouler un programme : ils s’engagent à co-construire les séquences avec vous, à favoriser l’interactivité, les mises en situation, les échanges d’expériences. La pédagogie active que nous utilisons crée de véritables prises de conscience et ancre durablement les apprentissages.
Une dynamique pédagogique engagée
Nos formateurs ne se contentent pas de dérouler un programme : ils s’engagent à co-construire les séquences avec vous, à favoriser l’interactivité, les mises en situation, les échanges d’expériences. La pédagogie active que nous utilisons crée de véritables prises de conscience et ancre durablement les apprentissages.
Un levier humain puissant
Former plusieurs collaborateurs ensemble, c’est aussi :
– Renforcer la cohésion d’équipe,
– Créer un langage commun autour des pratiques professionnelles,
– Favoriser l’intelligence collective,
– Et surtout, valoriser les talents et les potentiels.
La formation en intre-entreprise devient alors bien plus qu’un moment d’apprentissage : c’est un temps d’écoute, de valorisation et de reconnaissance.
Un levier humain puissant
Former plusieurs collaborateurs ensemble, c’est aussi :
– Renforcer la cohésion d’équipe,
– Créer un langage commun autour des pratiques professionnelles,
– Favoriser l’intelligence collective,
– Et surtout, valoriser les talents et les potentiels.
La formation en intre-entreprise devient alors bien plus qu’un moment d’apprentissage : c’est un temps d’écoute, de valorisation et de reconnaissance.
Ce qu'ils en pensent
Une vision incarnée par Nicolas, fondateur et responsable de formation
Nicolas, fondateur de C&Co Formation et responsable pédagogique, porte personnellement cette vision. Fort d’une expérience de terrain et d’une formation universitaire dédiée à l’ingénierie pédagogique, il conçoit chaque parcours en lien étroit avec les réalités des professionnels. Son engagement est clair : proposer des formations accessibles, concrètes, personnalisées et profondément humaines.
Cette implication directe garantit :
Une cohérence pédagogique dans tous nos programmes
Une écoute active des besoins du terrain
Une relation de confiance avec nos clients, basée sur l’authenticité et la proximité
Une cohérence pédagogique dans tous nos programmes
Une écoute active des besoins du terrain
Une relation de confiance avec nos clients, basée sur l’authenticité et la proximité